外行干教育培训会比内行干的好,真的是这样吗?

时间:2021-3-29 8:25辅导班VIP网原创文章 不得转载

经常有人说要外行干教育培训会比内行干的好。那么他们的理论依据是什么呢?
他们认为外行们能够跳出传统的思维,从而的注入新的管理运营思路与模式。直白点儿说呢就是颠覆者。
这个理论在有些行业确实能够站的住,可是在教育培训行业,我认为根本行不通。为什么呢?这要从教育培训的本质说起。教育培训的是强交互的项目,就是不管你做什么样的教育,最后你都离不开老师来上课,而老师的资源呢就这么多,他不是谁都能干的。不像开商铺,开一个网店等,是个人都能干,但是教育培训不行。


另外呢不管你以何种方式去干教育,那么你面对的客户都是同一批人,就是学生的家长。而家长的诉求呢也很明确,就是在保证孩子学习效果的前提下,谁更实惠?那么他就选择谁。所以说呀,外行人你就是把博士做出花来,最后家长看的还是结果。我到从事教育培训行业16年的时间,看到的教育新模式啊数不胜数,有玩金融的啊,有补贴的,还有与地产结合的,有p2p,o2o等等。结果呢,活下来的能有几个呢?不是赔钱不干了啊,就是索性跑路,这是大的啊,还有很多小的,那别看它刚启动的时候风生水起,以为有点儿资金就能够撬动这个市场,简直是痴人说梦,等他蜜月期过后,他还是要回到教学上,也就是啊要回归专业。

那么那时候等待他的就是无尽的烦恼。所以呀,外行干教育培训根本不用怕,因为他们的结果呢是可以预见的。 一是啊他们最后干不下去了,反而凸显出我们的执着与专业,长远来看对我们是好事情。
二是呢这批外行啊不甘心退出,最后也成为了内行开始采取呀常规的运营模式,这样的话呢我们更没有怕的道理,所以啊让外行们来得更猛烈一些吧。

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